Violazione dei criteri di scelta dei lavoratori in esubero nei licenziamenti collettivi: per la Consulta è legittima la mera tutela indennitaria prevista dal Jobs act

Articolo dell' Avv. Roberto Cosio sulla sentenza n. 7 del 22 gennaio 2024 con la quale la Corte Costituzionale ha dichiarato non fondate le questioni di legittimità costituzionale degli artt. comma 1 e 10 D.lgs. n. 23/2015 (Job Act). 

Il testo riprende la relazione, tenuta a Torino il 5 marzo 2024, nell'ambito del seminario, organizzato dal Centro Studi Domenico Napoletano, sezione di Torino, dal titolo “Il giudice del lavoro tra Antigone e Creonte. I licenziamenti collettivi tra Corte costituzionale e Corte di giustizia europea".

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